Como tornar o desenvolvimento de talentos eficaz nas organizações?
No cenário atual, as organizações enfrentam a urgência de cultivar e desenvolver seus talentos. O desenvolvimento de talentos serve como a base para a criação de uma força de trabalho que não apenas prospera, mas também impulsiona a organização para o sucesso a longo prazo. Neste artigo, exploramos estratégias para identificar e reter pessoas enquanto […]
Colaboração intencional: Como aumentar a produtividade da sua equipe de trabalho
Você já se perguntou como algumas equipes de trabalho conseguem ser tão produtivas e inovadoras? A resposta pode estar na colaboração intencional. Na gestão de pessoas, a colaboração intencional é uma ferramenta poderosa para promover um ambiente de trabalho positivo e saudável. Se você é um líder de equipe ou gestor de pessoas, sabe como […]
Liderança Centrada nas Pessoas: O Caminho para o Sucesso Organizacional
A liderança é um elemento fundamental no contexto organizacional, um fator-chave para o sucesso de qualquer equipe ou empresa. No entanto, o conceito tradicional de liderança, focado apenas na obtenção de resultados e no cumprimento de metas, tem se transformado ao longo dos anos. Atualmente, a liderança centrada nas pessoas tem ganhado cada vez mais […]
RH 2023 – O guia oficial para líderes e BPs
O ano de 2023 promete desafios complexos para as empresas e os líderes de RH vão precisar de criatividade, resiliência e adaptabilidade para enfrentar o cenário não tão amistoso que se instaura.
Cultura de Inteligência Emocional
Confira este ebook, onde queremos trazer provocações sobre os impactos da constante aceleração por que passamos. Qual é o papel do líder em um ambiente com muita ansiedade, conflitos e, para muitos, sofrimento? Como fica o papel do RH na capacitação dos colaboradores para enfrentarem os desafios de uma forma mais leve e equilibrada? E, […]
Dicas para implementar uma cultura Open Source na gestão de pessoas
Você provavelmente já ouviu falar em cultura Open Source no contexto da tecnologia e software, mas sabia que essa filosofia também pode ser aplicada ao RH e gestão de pessoas? Open Source é uma cultura de colaboração e compartilhamento de conhecimento. No RH, isso pode significar a adoção de uma abordagem mais aberta e transparente […]
Chat GPT e o futuro do trabalho
Como o ritmo das mudanças continua a acelerar e a inteligência artificial fornece níveis de automação sem precedentes, as organizações ao redor do mundo enfrentam um desafio único em ficar à frente da curva: requalificar sua força de trabalho atual para um novo mercado de trabalho que muitas vezes carece de uma orientação clara sobre […]
Como você está se sentindo?
Como você está se sentindo? E com qual frequência você faz uma pausa, se desligando das inúmeras tarefas, compromissos e problemas para pensar sobre você mesmo? Quando lhe perguntam “Como você está?”, você tem como resposta “Cansado” ou “Para ser sincero, não estou muito legal…”? Se esse é o seu caso, seja bem vindo a […]
5 dicas para aumentar a diversidade na sua empresa
Diversidade não é assistencialismo e nem deve ser visto como obrigação pelas empresas, por exemplo, somente cumprimento de cotas obrigatórias, e também não é dar tratamento especial para grupos de pessoas sub-representados. A diversidade é a compreensão de que vivemos em uma sociedade cheia de pluralidades, e que essa variedade só agrega e nos acrescenta […]
Mundo BANI: complementar ou consequência do VUCA?
De VUCA para BANI, o que muda? O que devemos analisar e aprender com tudo isso? Vamos começar entendendo o que é cada conceito e depois uma melhor análise do que estão propondo com este novo acrônimo mundo BANI. O que é mundo VUCA? Já ouviu falar do VUCA? Criado pelo US Army War Collegeno, […]
